The Ultimate Guide To تأمين ضد العجز عن العمل

The Ultimate Guide To تأمين ضد العجز عن العمل

Blog Article

المادة الثانية: يعد التأمين ضد التعطل عن العمل فرعاً من فروع التأمينات الاجتماعية، ويكفل تقديم التعويض للمشتركين المتعطلين عن العمل وفق الأحكام المحددة بموجبه.

إذا توفي شخص مؤمن عليه نتيجة إصابة عمل (حادث عمل أو مرض مهني) ، فإن أقاربه أو أقاربه - أرمل / أرمل ، يتامى ، والديه وأي أقارب آخرين (يشار إليهم فيما يلي باسم المعالين) - بموجب شروط خاصة فوائد.

بصيغة قصيرة و تربوية، تمكنكم فيديوهات الهيئة من اكتشاف مختلف المفاهيم والمعارف المرتبطة بالتأمين والاحتياط الاجتماعي.

ولأغراض هذه المادة، تعد المطالبة بالتعويض لمرة جديدة كلما صرف للمستفيد تعويض للمدة القصوى المنصوص عليها في المادة (الثالثة عشرة) من هذا النظام.

برنامج تأمين اجتماعي يغطي مخاطر الإصابة في العمل أو الأمراض المرتبطة بالمهنة، سواء كان العجز المترتب على الإصابات مؤقت أو دائم. بحيث يصرف للمصاب مستحقات تأمينية لتغطية انقطاع أو توقف الدخل بسبب الإصابة وتتدرج هذه المستحقات بحسب نسبة العجز الناتجة عن الإصابة، حيث يقوم الفرع بصرف بدلات يومية طوال فترة انقطاع المصاب عن العمل بسبب الاصابة إلى حين ثبوت عجزه الجزئي أو الكلي، كما يمنح البرنامج تعويضا أو معاشا – بحسب نسبة العجز – لحالات العجز الجزئي والدائم.

مستشارو الذكاء الاصطناعي وأدوات التخطيط: تحولات التمويل والخدمات ‏اللوجستية

مستحقات فرع تأمين إصابات العمل والأمراض المهنية: بدلات الانقطاع عن العمل ( مؤقتاً بسبب إصابة العمل ) :

مكافأة نهاية الخدمة للعاملين بالقطاع الخاص في الإمارات - End of support Gains for employees in the personal sector during the UAE ١٤ ديسمبر ٢٠٢٢ لا يوجد المزيد من المحتوى التالي

– المتقاعد الذي يحصل على راتب تقاعدي وحصل على عمل جديد.

وبعد الاطلاع على قرار مجلس الوزراء رقم (٨١) بتاريخ ٥/ ٣/ ١٤٣٥هـ. 

Eligibility To become suitable to the payment, the worker ought to are already having to pay the monthly high quality for at the very least 12 consecutive months.  Suspension of your compensation The insured worker will get rid of his/her eligibility for compensation if any of the subsequent conditions manifest: he/she was dismissed from perform اضغط هنا for disciplinary causes beneath the UAE’s Labour Regulation in the personal sector (Federal Decree Law No. 33 of 2021 Concerning the Regulation of Employment Relationship and its amendments) along with the Human Means Regulation within the federal govt, As well as any relevant legislations

المتقاعدون الذين يحصلون على معاش تقاعدي والتحقوا بعمل جديد.

يتم تحديد الأمراض المهنية في قائمة معترف بها من قبل المعهد وتنشر في اللوائح (اللوائح).

يمنحك هذا حماية أفضل من التأمين ضد العجز عن العمل - فهو يدفع بأثر رجعي اعتبارًا من الشهر السادس من العجز عن العمل، ولكن يتعين عليك سد الأشهر القليلة الأولى بمدخراتك.